中共上海财经大学浙江学院委员会关于市委巡察组反馈意见整改进展情况的通报(社会公开稿)

根据市委****，********日至*****，市委第****对上海财****江学院党****巡察。******月*日****察组向上****学浙江学****馈了巡察****院党委高****切实履行****责任，按****见事见纪****”的要求****实巡察整****现将整改****予以公布****强化组织****保整改落****学院党委****改作为重****务来抓，****讲政治、****讲党性的****刻认识整****重要性和****把整改工****发展实际****以改促行****进，以强****感和使命****做好整改****（一）思****重视，全****改工作要****党委深刻****次市委巡****性，将巡****作作为重****务，切实****改工作的****，多次召****，制定整****明确整改****究推进整**** （二）****题导向，****整改工作****面认领*******个问****问题逐一****，建立问****任务清单****单，实施****账”制度****导压力，****责任，紧****点、科学****、加快整**** （三）****求长效，****整改工作****持“当下****长久立”****按照实事****一反三的****标本兼治****制贯穿整****全过程，****、以巡促****促治，出****政治理论****》等******不断建立****落实常态****化机制，****巡察“后****”。 二****向攻坚，****销号清零****关于“聚****决策部署****市委要求****实情况方****的整改 ****“学习贯****总书记关****作的重要****到位，围****人和思政****够聚焦”****改 （*****坚持党委****作的全面****差距”问**** 整改情************日，召开****题学习全****会精神，****彻落实意****强调要不****委统筹、****机制，全****对教育事****领导，将****贯穿办学****程，不断****的政治属****属性、战****二是在“****”学习制****理论学习****习制度基**************日增****政治理论****》，深化****机制。*****以来，已****会“第一****习*次、****学习中心****次、“厚****讲坛*场****的最新理****用于指导****。三是******月******领导班子****班子成员****招引、干****设、一流****等内容进****论；******月**日****院《******作要点》****士点培育****业、一流****等重大事****点内容，****一发展思****截至******月，学院****市委、市****大本部汇****展现状及****的政策。****贯彻落实****大”决策****施办法（****中明确书****商机制相****并加强议****双签机制****通衔接。****年以来，****已会商*****签议题表**** （*）****动立德树****务落地落****有力”问**** 整改情************日，召开****题学习习****记《论教****论述，并****师德失范****分析报告****畅通师生****师风问题************，在校内****行政楼宇****德师风意****部门网站****公示栏发****风监督举****公告。二****人新场域*****年*月****“一站式****区建设方****过学院院****、党委会****案已定稿*******年****月，开展****建设专项****括编印师****示案例，****职工师德****办法（暂****并开展师****题自查自****排查，未****失范问题****进学院学****员会筹备*******年****，形成委****初稿。五****加强学院****，*******至*月，*******年****育、赋能****风建设月****》，开展****悟”话学****教风带学****实践育学****示范树学****寝风促学****厚爱正学****共育提学****考勤督学****项具体活****《违规违****管厚爱实****试行）》****违规违纪****踪教育与****工作，强****育、纪律****校协同、****以及正向****助学生树****人生观、****价值观；****试作弊情*******年****制考核。******年*****学生考试****去年同期****%。 （****“高校教****引领力还****问题的整****情况：一*****年******成立大中****教育一体************制定《大****政教育一****方案》《****理论课教****案*.*****筹开展各****中小学思****体化比赛****课题申报****二是加强****理论学习*****年******，印发《****理论学习****按规定每****师政治理****划，并将****纳入******标责任制*******年****日，开展****督检查，****题。三是****年省级课****目已于*******月底****结项，并****展课程思****四是严格****员动态补************新入职专*****人，辅****生比例为*****，达到****:********.关于****进教育科****体改革发****个强省’****有不足，****创新塑造****势上不够****题的整改****关于“打****+平台+****业链’合****有差距”****改 整改****是拟起草****创业教育****合等方面****盘分析报****交党委会****。二是******月**************案修订工****修订工作****求，强调****进、务实****学论证，****培养方案****和针对性****院党政负****人才培养****作等赴企****研，为学****聘人才制****，为进一****教融合打************日，召开****教学基地****研讨会，******年校****学基地效****动方案，****地布局、****内涵建设****作模式、****性基地等****点在市十****业链布局****教学基地****地协同发****实践教学****平。四是****年*月、****发《******作要点》*****年目标****核实施方****支持“港****“链”建****为重点工****考核。*****，经济与****系与*家****开展横向****，会计系****位合作开****题*项，****分别位列****名、第二****为浓厚创****围，******月**日****新创业工****人专题研****究制定*****度创业街****的目标及****是*********日，****学生创新****计划项目****（试行）************生创新创****划项目申**** （*）****进高校科****力建设还****”问题的****改情况：******年*****组织召开****支持学院****碰头会，****本部支持****科研发展****策建议，****交党委会****是按计划****学成果奖****《教师工****办法》等****是********日，修******年目****考核实施****将系（部****部级及以****入考核，****研项目打****科研项目****率，******来邀请校****磨项目文****加大科研****力度，******月******党委会通****费投入预****增加*万****所运行经*****%的增*****）关于****造科技人****有不足”****改 整改****是*******月**日****委会专题****导对人才****“九点意****结合实际****《高校专****学科骨干****关事项座****落实清单****区域、学************，制定*************才招引规******年度****计划，年****加各类引****少于******博士学位****稳步增长*******年****参加各类*****场，学****士学位的****已达到*****是*******，完成人*******年****编工作，*****场人事****员业务培****对人事师****队伍的培****按照《领****切联系师****开展学院****联系服务****，*******，已完成****和各系部****才（博士****对接安排*****年******，研究制****工国内访****法（试行****确定*名****部访学交************日，建立****以上人才****态人才库****内人才共****；并将培****及以上人****成情况及****工作纳入****考核，加****级用人单****引育的主****加大自主****力度，巡****来共有*****职攻读博****累计已为****人员发放****助奖励*****落实聘期****岗定薪、****”的原则*****年共有****现专业技****职高聘，****升人才待************，学院共****士**人****名博士留****.关于“****教育提质****短板，推****展还不够****题的整改****关于“对****暂停后应****足”问题****整改情况*******年****，召开党****学习学院****事规则，****落实意见*****年******，召开第****会第五次****究学院招****发展事宜*******年****日，召开****会、工代****到代表提****，并成立****一步畅通****督的途径*******年*****日，成****美同学会****有国外求****资的力量****行“留学****库、建言****团、民间****军”的职****已成功与****美同学会****翻译协会****政协智库****业银行股****司金华分****等单位签****合作框架****（*）关****高水平学****设还不够****题的整改****况：一是****年*月，****负责人分****育教学工****教育，对****业、课程****调研，并****建议。二*****年*月****市级智库****，并持续****色专业认****支持保障****台工作。****划出台《****奖励办法*************日，召****专题研究****事宜，对****设置形成****。加强转****，对接外****，已拟定****案初稿。****梳理各专****求图谱，****年**月*******—****年三年人****划及******人才招引*******年****入职******业教师，****学院相关****师资缺口****（*）关****高质量发****机制还不****问题的整****情况：一****部二级管****评审及平****患排查等****整改分析****于********日召开****上专题研****发展保障****，指出制****健全、制****明晰、制****到位、监****度不足等****调要进一****制机制，****宣讲解读****督考核。****健全保障****展管理机******年*****，召开学****理专题研****论研究制****理建设推************日，下发****级管理暂****；*******月**日****定《专业****评聘校外****学术评议****办法》，*****及新教****行宣传。****校园隐患****机制建设****开展安全****，*******已开展*****查，发现****个，已全****改；******月**日*******年****工作会议*****平安校****署会，要****安全管理****职员工安****升行动计****保安全隐****理。三是****年*月*****《系（部****会议议事****系（部）****会议议事****行情况进****查，发现****，已完成*******年****日，各系****子党政分****情况，进****系（部）****任职责。****人员配备****。*******月，通过****方式补充****至会计岗****会与采购****同人员负******年*****公开招聘****心理健康****教师*名****心理健康****至少*名****五是******月**日*******年****校园创建******类*****再次排查*******除****电等问题****改到位，****题，并制*****平安校****进工作任****，明确“****线路图、****责任人”****安校园创****进。 （****“学院在****育人上还****节”问题****整改情况*******年****日，完成****问题的复****告，分析****优势不突****不明显、****较弱等问****“精神文****文化、行****环境文化****面提出具****措。二是****年*月*****《校园文****年（*********）****》，构建****体系。*******月*****长办公会****美育教研****以来已开****校园等美****场，提高****情怀。三*****年*月****邀请金华****电旅游局****园，举办****进校园—****场活动，****美育氛围*****年*月****开展中华****文化宣传****青团寄相****永传承”****传统文化****活力，增****承弘扬中****统文化的****使命感。******年*****日，搭建****信息服务****请毕业生****，目前注****达****************日，形****校日活动****邀请*名****做考公、****业等方面****享，增进****。 *.****密工作责****还不够到****的整改 ****：一是******月******保密工作****实情况的****报告，明****措。二是****年*月，****班子、党****责人和相****员共计*****密审查工****开展保密****。*********日，*******年****教育月活****，组织开****一堂保密****“古韵今****保密”—****化优秀作****组织参观****教育基地****三是******月**日****保密工作****》，对国****围、定密****密人员管****进行规定*******年****设完成学****，同时加****算机设备****，增加涉****机计算机*******年****展保密自****问题*个****完成整改****）关于“****身边不正****败问题方**** 的整改****于“落实****治党‘两****仍有差距****整改 （****“党风廉****体责任落****距”问题****整改情况*******年****日，召开****题学习习****纪委二十****会重要讲****学习传达****十届四次****纪委十五****会精神，****升党委履****任意识。******年*****，下发《****年党风廉****作要点》*****年*月****订《******风廉政目****核细则》****加强组织****肃党内政****强化权力****制约、落****项规定精****建设、维****律、支持****依规履职****面**项****内容以及****考核事项****级党组织****责任日常****。三是******月******党委会专*******年****政建设情****领导班子****分管领域****党风廉政****分析并作****岗双责”****，纪委书****监督责任****。********日，学****专题研究****年党风廉****作，学院****和院长分****各单位签****政建设主****，纪委书****支（直属****纪检委员****廉政建设****书，督促****任”落实****（*）关****纪委履行****还有薄弱****题的整改****况：一是****年*月*****复盘分析****开展问题****。二是******月*日****学院内部****及人员配****案》，明****和审计处****委办人员****至*人。****纪检干部****、法治化****”建设，****年*月，*******年****业务能力****实施方案****《纪检工****律法规选******年）****织**名****检干部参****检监察工****发展能力****网络培训****）关于“****还有不足****整改 整****一是******月**日****论学习中****学习习近****关于作风****论述。******月******分析了作****在的问题****当意识不****意识不强****识不强三****并结合“****神提出下****举措。二*****年*月****召开作风****。********日，印******年“****扬六干 ****促发展”****专项行动****》，聚焦****、行政管****教学、校****重点工作****项作风和****项目，已****部署会并****督查小组****任部门完****报送等工************日，修订****部机构设****配置实施****合理调整****机构设置****置，进一****能部门职****.关于“****购管理存****节”问题****（*）关****管理不够****题的整改****况：一是****年*月*****开财务联****训会，复****复报销、****范等相关****成复盘分****核算重复****金额***************日，已****清退。二****传培训，****年*月*****校外专家****部开展财****识培训。****年*月*****作群发布****报销指南****学习查阅*******年****日，成立****专项检查****报销情况****检查，发****项并完成****（*）关****经费管理****问题的整****情况：一*****年*月****开党委会****《浙江省****基层工会****管理细则****究贯彻落************日，组织****人员开展****收支管理****。二是******月******《工会经****理实施细****）》，明****会经费收****则、收入****出范围和****工会经费****监督规定****规范工会****。三是******月******对违规发****纪念品共*****元的清****规定发放****券。四是****年*月*****工会福利****自查并形****告，明确****，制作整****单。 （****“招标采****够严格”****改 整改****是*********日，****分析招投****理方面存****，并形成****报告。******月*日****项资格审****对自行询****供应商资****重审核，****商资质合****是*********日，****购管理办****）》，对****、公开论****性审查等****了规定。******年*****，邀请专****学院采购****培训，组****负责人、****员和部门****共同学习****制度。四*****年*月****开展招标****专项检查****题*项，****改。 （****“固定资****在漏洞”****改 整改****是********日，召****专题学习****管理相关****研究贯彻****。*********日，****专家对学****理员开展****范做好资****理工作，****年以来，****二级资产****展资产自****完成资产****对账*次****院现有固*********************日，对****资产事项****并自查自*****类问题****整串户的****与固定资****固定资产****产明细账****整改。三*****年*月****订《学院****设置及人****施方案》****管理处拆****单独的资****，增设中****人，资产****配齐配强****队伍。四*****年*月****制定《固****查管理办****确固定资****作的主体****率、覆盖****体流程及****等内容。****年*月*****定《资产****对账细则****要求计财****处每月严****类对账工****展对账*****现问题。******年*****，统筹校****脑、打印****办公用品****招聘计划****批采购计******年*****，学院党****通过学院****年预算及****，进一步****配置。六*****年*月****形成固定****方面的复****告，指出****管理存在****意识不强****交管理不****产建账不****产报废不****题。截至****年*月，****财务账已****相符，闲****台电脑、****印机已全*****台碎纸****组铁皮柜****学生活动****均已建入****品管理系**** *.关****教育培训****不足”问**** （*）****务费发放****问题的整****情况：一****析劳务费****的问题、****改举措，****年*月*****成复盘分************日，党委****习劳务费****制度，研****实意见。****费发放不****规资金*****元，******月**日****完成清退*******年****，制定《****育培训经****法（暂行****确培训经****范围及标****资费、评****导费及劳****标准作出****，规范继****训的劳务****发放。三*****年*月****开展自查*************年培训****复领取、****课时费和****作为重点****，未发现****（*）关****未按合同****分成”问**** 整改情****复盘分析****约定收取****原因，******月******复盘分析****算未按合****取分成的****违规资金******元，****年*月*****全部完成****是********日，组****继续教育****收入分配****办法》，****收入分配*****年以来****金华市企****源管理人*****个项目****严格按照****收取分成*******年****日，对*************培训收入****重点核查****问题。 ****“食堂管****范”问题****（*）关****管理不够****题的整改****况：一是****年*月*****成食堂采****题的复盘****，通过公****定统一配************起严格执****全面实现****水果）统****追回供货****项****************日，制****业务指导****全面梳理****材采购、****价、费用****程，明确****关责任人****并通过食****购验收和****采购结算****图明确责****人，进一****材票据审****监管和验****三是叫停****饮料售卖*******年****日，开展****饮料未入****查，发现****堂代卖服******年*****日，开展****饮料统一****标。 （****“对食堂****监管不到****的整改 ****：一是******月*日****委会专题****于进一步****学生食堂****见》《学****全与营养****规定》等****调要守牢****安全底线****度建设，****流程并责****增强日常****计工作，****人是监督****是管理者****生态，切****生健康安************日，召开****工作联席****一楼食堂****审计纳入****年审计计*************日签订****专项审计****书。三是****年**月****下发《后****督管理办****）》，增****服务监督****表》，细****安全等检****处罚细则****度管理、****、环境卫****卫生、食****品种质量****理方面的****查扣分重****原则。******月******安全卫生****现存储物****、消防检****、食堂洗****等*个问****部落实整****，学生宿****箱已规范****，校园商****品安全类****防检查情****填写，食****碗带蓄水****显改善。****关于“食****理存在不****的整改 ****：一是复****堂经营管*************日，形****析报告。******年 ****日，邀请****开展专项****点提升管****食品安全****算及合规****操能力。******年*****，制定《****指导手册****堂监督管****则》，以****对**个*****个项目****业务指导****堂经营考****食堂日常*****人，对****材采购、****工、销售****展安全、****格、品种****服务等方****，形成有****管理机制****）关于“****党组织和****建设方面**** 整改 ****“党建工****落实不够****题的整改****关于“基****作存在不****的整改 ****：一是******月******基层党建****不足问题****析报告。****年*月*****发《关于****学生党支****通知》，*****个学生****并将学生****记（副书****人的组织****相应的学****。二是******月******党务干部****开展第一****向**个****织发放了****工作图书*******本*******年****，修订《****年目标责****实施方案****兼职党务****的党务工****入考核。****关于“党****用不够规****的整改 ****：一是******月******党费管理****规范的复****告。******月**日*******年****已经党委****过，拟对****党员和优****作者进行****。二是******月******第一期党****训班，对****记、支部****职组织员****管理和使****三是要求****（直属党****立党费使****于*********日开****训检查，****题。 （****“党支部****记录不规****的整改 ****：一是******月******党支部工****录不规范****析报告。****二党支部****会记录情****完善。二*****年*月****党务干部****对工作手****行专题培****查了******册记录情****本信息、****会等方面****量有明显****步到红色****维护率每******%。******年*****，对红色****进行排查****问题；做****促，每月****知提醒更****动和记录****于*******，将记录****学院党建****制考核。****部工作手****录情况纳****建述职考****容，*******月*******次专项****现记录不****已全部完**** *.关****用人工作****环节”问**** （*）****层干部队****筹谋划不****的整改 ****：一是******月底前****层干部“****和履职能****调研，并****提交党委****二是*******月******《学院领****拔任用工****法（试行*******年****，出台《****强干部队****若干意见****求分批完****部补缺。******年*****，组建干****作人员库****第一次培******年以****展“厚德****堂*次，****中层干部****。 （*****公开招聘****严格规范****整改 整****一是******月**日****析招聘工****问题并形****告。二是****年*月*****请校外专****处全体成****部人事师****开展事业****政策专题****是严格规****理流程，*****年*月****布的招聘****确按实际****确定开考**** （*）****部兼职清****位”问题****整改情况*******年****日，形成****清理不够****分析报告*******年****，出台《****干部兼职****（修订）****中层干部****负责人）****以上专业****人员学习*******年****日，开展****干部（含****人）兼职****，发现未*****人，已****行处理。****关于“因****境）管理****”问题的****改情况：******年*****，形成因****境）管理****问题的复****告。二是****年*月*****《因私出****管理办法****》，完善****流程，并****过**发****中层干部****上人员，****工作群、****政治理论****厚德”干******讲等****学习。三******年*****完成因私****）情况排****问题*个****序进行处****四）关于****察整改和****方面”问**** 关于“****不够到位****整改 整****一是******月*日，****会专题学****三重一大****策制度，****彻落实意****步明确主****位表态工****二是复盘****，发现存****强、学习****等问题。****年*月*****记录人员****务培训，******日赴****进行交流****成会议组****会议内容****作要求、****等会议记****严格记录****是*********日，*****-******党委会、****会记录本****，未发现****三、坚持****，确保成****效 当前****工作已取****成效。整****，学院党****行整改主****认识到巡****一项重要****务，下一****党委将继****实整改工****巩固整改****，扎实推****业高质量****（一）坚****任，压实****责任链。****将进一步****全局的作****抓好整改****的组织领****推进和督****班子成员****领责任完****对已完成****项研究长****制，对未****项认真研****、路线图****要求完成****工作。针****业建设、****研究、社****度等重点****，要以工****攻坚队等****落实，以****升推动整****。 （二****矩意识，****守纪防火****步巩固党****育成效，****中央八项****学习教育****整改工作****求融入学****融入师德****，融入校****设，从严****不到位、****现象，切****好整改就****律、政治****是政治责****。让“明****敬畏、守****为行动自****实现整改****于心、外**** （三）****体系，打****束闭环网****足长远、****，针对巡****问题，进****制度规范****善内部管****标、师资****等办学治****系，构建****，切实提****项事业发****性、科学****，强化制****实，有组****划地把制****入教职工****，增强制****和监督力****约束护航****量发展。****大干部群****整改落实****监督。如****议，请及****反映。联********************：金华市******号。****海财经大****院委员会*****年*月**