昆明市第一人民医院政府采购需求公示（HRP信息系统，成本核算系统，医院内控信息化系统）

昆明市第****院 政府****公示 （****信息系统****算系统、****信息化系****各潜在供****为便于供****了解政府****，根据 ****发《昆明****康委员会****需求管理****行）》的****（昆卫财******* ****号）有关****将 我院****信息系统****算系统、****信息化系****采购需求****： 序号****目 名称****求概况 ****（万元）****采购时间***** 昆明****民医院 ****息系统、****系统、医****息化系统**** 详见附*****.* *******月****次公开的****是本单位****工作的初****具体采购****以相关采****采购文件****示内容：****采购项目****昆明市第****院 ******统、成本****、医院内****系统采购**** ． 采****公开招标**** 采购预****万元）：****.* 万****． 本公****不得少于****工作日）****** 年**** 月 *****至 ********* ***** 日止**** 任何供****位或者个****目采购需****见附件 ****异议的，****示时间截****面意见反****院 。 ****联系事项****：昆明市****医院 地****明市北京*****号昆明****民医院*******室 **** 梁老师****话： ******* 发****明市第一**** 发布时******年*******日 **** 一、 ****需实现的****标 ： ****项目建设****过系统建****医院运营**** “一体****化、规范****化、智能****化、平台****精细化管****实现医院****理和临床****维度齐头****造数字化****，帮助医****以预算管****、人财物****为支撑、****为核心、****为杠杆、****为依据”****济管理闭****以员工能****的人力资****系，强化****管理；以****线的智慧****体系，确****力、业务****供应链业****基础的智****理体系，****成本、项****病种成本****/*******，能够有****床，降低****；以业财****心实现财****型升级；****智能分析****管理决策****）项目实****求 *、****准：满足****级综合医****准（******》、《医****理分级评****系（试行****关于印发****运营管理****能指引的****《全国医****建设标准****试行）》****范及标准****准进行建****到三级甲****院相匹配****准及规范****软件需满****团化多层****求，实现****共享互联*****、软件****稳定，具****识产权，****齐全，符****范，满足****。 *、****架构具有****活性和扩****分考虑业****数据库访****的情况下****务系统的****能满足未****和信息技****需要，满****的流程优****集成优化**** *、系****化程度要****同业务流****方式的适****强，软件****。 *、****良好的开****能与院内****及系统实****数据的有****共享： ****足应用软****化需求，****的应用软****充、修改****力： *****施过程中****师驻场服****工程师由****科管理，****问题时能****间提供技****技术支持****快。 *****设试运行****院要求对****部门完成****。 ******目建设的****必须根据****内容进行****制：也可****院实际需****建设总体****解增加内****照系统化****行设计方****。 ******绩效项目****务院办公****推动公立****量发展的****国办发【******* ****华人民共****资源和社****等五部委****化公立医****度改革的****》（人社******】*****）立足于****基于“价****的理念，****的积极正****系，落实****许”要求****院实际，****绩效薪酬****。适应*****方式改革****医保******适配的激****制。与“****及医院发****标结合，****合理的考****系，与绩****钩。以医****展目标为****于对医院****及运营现****分析、诊****绩效改革****分配方案****预算为基*****为导向****为依据，****难度、风****疾病复杂****筹质量、****种、成本****价和分配****合政策规****：绩效分****合国家卫****项准则”****务人员薪****品、卫生****查、化验****入挂钩。****、行政绩****尊重现实****认并分析****设置和人****历史与现****基础上进****整，确保****。因事设****坚持以“****心，根据****运营需求****责和工作****设定岗位****因人设岗****高效原则****服务质量****成度的前****求岗位和****配置最优****必要的人****提升整体****。结构合****确保各类****级人员比****管理、技****岗位配置****成合理的****。动态调****定岗定编****不变，应****管理机制****院发展规****量变化、****及政策要****期评估和****考三明医****薪酬总量*****:*原****制人员总****依据来实****员结构占*******年****院组织编****试行草案****政管理人****则上控制****的*%-****以内。*****期收益目****人力资源****合理，减****均；后勤****速度和满****，更好支****人力成本****控制或优****员工职责****，协作效****用工管理****。有效实****制，尊重****，妥善安****员，避免****的“一刀****强政策解****，争取各****理解与支****弹性空间****制过于僵****应实际变****定岗定编****《组织部****》、《岗****》、《定****》、《岗****案》、《****图》、《****图》。 ****项目建设****清单 *****项目清单****项目名称****单位 *****成平台 **** 全面预****统 *套****本核算信*****套 *****计信息系**** * 电****案管理系**** * 智****统 *套****项资金管*****套 *****理系统 **** 合同管*****套 *****力资源管*****套 *****酬管理系**** *******系统运营**** *套 ****资产管理****套 ******控制信息****套 *.****功能及需****附件《昆****人民医院****综合资源****化项目功****单》